Сколько платят специалистам по социальной работе?

Раздел:  --== Все разделы ==-- ------------------------------------------------------------- Социология Социальная работа Студенческая свобода слова Аудио-видео-фото Разное Социология и социальная работа / Разное / Сколько платят специалистам по социальной работе?

Страницы: 1 2 Next>>

Автор	Сообщение
Специалист по социальной работе частый гость Группа: Участники Сообщений: 13	Добавлено: 11-10-2006 18:15
	Хотелось бы узнать, сколько платят социальным работникам, и кто-нибудь хочет после окончания института работать по специальности? Цитировать
студентка частый гость Группа: Участники Сообщений: 18	Добавлено: 30-10-2006 00:25
	Я могу ответить....Специалистам по социальной работе платят мало...Ну где-то около 3т.р.Правда грустно? Но это у нас в Пензе такая ситуация,в Москве положение данной професси несколько иное.Ну конечно столица как никак!А вообще мое личное мнение такое,что в целом по РФ отношение к таким профессиям,в которых человек вкладывает свою душу в другого человека(понимаете о чем я?),отдает частичку себя,отношение непочетное,непрестижно,и даже пусть грубо,но наплевательское!!!И это грустно !!!Очень!Важна политика,важны деньги,а человек?его воспитание?его состояние ?его душа?.......грустно,люди.....грустно.... Хотя я вроде по жизни оптимист! Цитировать
evroigor частый гость Группа: Участники Сообщений: 23	Добавлено: 26-12-2006 03:59
	Грустно и мне тоже, как вспомню, что зарплата такая маленькая и подумываешь ненароком - как же быть, на такую зарплату ведь и прожить с семьей не получится... Цитировать
Специалист по социальной работе частый гость Группа: Участники Сообщений: 13	Добавлено: 14-01-2007 12:36
	Чувствую никто не хочет работать по специальности за копейки! Цитировать
Gala self-made Группа: Участники Сообщений: 133	Добавлено: 16-01-2007 20:01
	В социальной сфере можно зарабатывать ОЧЕНЬ много. Но для этого нужно быть НАСТОЯЩИМ специалистом. Если Вы, простите, только частичку себя отдаете и вклаждываете душу - идите в церковь служить!!! В социальной сфере нужно нечто большее, чем просто сострадание, понимание и т.п. Нужно уметь помагать людям в непростых ситуациях, делать это профессионально, уметь организовывать. Сколько вложешь в дело - столько и получишь! Цитировать
Специалист по социальной работе частый гость Группа: Участники Сообщений: 13	Добавлено: 17-01-2007 14:15
	Каким образом? Цитировать
das преподаватель Группа: Администраторы Сообщений: 165	Добавлено: 17-01-2007 19:05
	Видимо, Gala имеет в виду социальную работу с коммерческим (бизнес) уклоном, когда соц.услуги оказываются платно. В бюджетной же сфере пока, к сожалению, действительно заработная плата специалиста социальной службы (рядового специалиста, а не директора) очень мала, она еле покрывает (если покрывает!) собой прожиточный минимум. Поэтому "в социальной сфере зарабатывать ОЧЕНЬ много" невозможно, если речь идет именно о работе в бюджетной организации социальной сферы. Цитировать
Titan преподаватель Группа: Участники Сообщений: 24	Добавлено: 19-01-2007 07:26
	Грустно. Цитировать
Gala self-made Группа: Участники Сообщений: 133	Добавлено: 19-01-2007 14:52
	Ничего грустного нет! В социальной сфере работая в любой БЮДЖЕТНОЙ организации можно получать дополнительное финансирование за счет участия в различных программах, также привлекая средства спонсоров и т.п. Единственное условие это инициатива работников и руководства учреждения. А платные соц. услуги оказываются в любом соц. учреждении лицам, доход которых превышает прожиточный минимум. Но на этом простой специалист по социальной работе не зарабатывает. А под лежачий камень вода не течет. И это касается любой работы Цитировать
das преподаватель Группа: Администраторы Сообщений: 165	Добавлено: 19-01-2007 17:22
	1. Платные услуги, оказываемые в бюджетной социальной службе не производят капитал, а платные услуги, оказываемые в частной социальной службе (то, что я выше назвал расхожими словами "бизнес", "коммерция") капитал производят. В первом случае платные социальные услуги кое-как поддерживают на плаву саму социальную службу (вырученные деньги идут на обновление оборудования, на мизерную доплату социальным работникам к их З/П, на ремонт и т.п.цели) В во втором же случае платные социальные услуги увеличивают толщину чьего-то кошелька. Разница очевидна. 2."Участие в программах, привлечение спонсоров" - такая деятельность российским учреждениям социального обслуживания не свойственна. Слишком большие бюрократические преграды, слишком мало мотивации (социальный работник не хочет, а порой и не может "высовываться", а директора и так все устраивает), слишком много социальных служб в расчете на одного потенциального благотворителя... О каких там сказочных долларовых грантах в массовом порядке может вообще идти речь, если в Пензе социальным работникам, занимающимся СО на дому, не платят даже за переработку, вызванную нехваткой увольнением сослуживцев? 3. Социальная работа - сфера объективно преимущественно затратная, некоммерческая, непроизводительная. Отсюда вывод - большинство людей, в ней занятых (особенно рядовых социальных работников) существуют целиком и полностью на зарплату, получаемую от государства (муниципалитета) и никакой бегующий камень тут данной объективной тенденции не изменит, не принесет соцработникам "дополнительного финансирования". Цитировать
Gala self-made Группа: Участники Сообщений: 133	Добавлено: 22-01-2007 17:08
	Вот это да!!! Какой пессимизм! Если бы все люди размышляли подобным образом - женщины до сих пор не имели бы право участия в выборах и не было ВОИ, ВОС и подобных организаций. Цитировать
пуля Группа: Участники Сообщений: 6	Добавлено: 12-02-2007 17:25
	Опыт: я выпускник - жена работает по специальности - з/пл 3000 руб. включая все надбавки, нач. отдела в ее организации получает 15 000, я получаю 12500р. Плюсы ее работы: с 8 до 5, если время 17-00 ты свободен даже если рядом сидит клиент. Перерыв на обед святое - неважно какие у тебя дела, тебя не имеют право вызвать в субботу потомучто это никому не нужно. Плюсы моей: обед плавающий , иногда не бывает, постоянные задержки на работе, если что-то "горит" выход в субботу, постоянная занятость в течении раб. дня, разнонаправленные задачи с разной степенью важности но требующие решения в один временной интервал :) .Плюс ты всегда за все отвечаеш. ________________так и задумаешься у кого лучше :) Цитировать
студентка частый гость Группа: Участники Сообщений: 18	Добавлено: 12-02-2007 20:05
	Не сказала бы, что по данной специальности "меньше грузят" (извините за грубость), не сказала бы, что сидишь себе клиентов, принимаешь - нет! И ходить по разным адресам приходится и в дождь, и в снег, и в гололед даже! Дела иметь с различными категориями населения – нести ответственность за судьбу человека! А вы случайно не видели как специалисты того или иного центра с.п. чистят снег? Убирают листья? Нет понятно, что это нужно делать, и они заботятся сами о себе, но они делают это в выходной день! И не сказала бы я тоже, что они никому не нужны! Как, что–то сделать, то ц.с.п., кресло же новое нужно, так будь те добры, пороги спонсоров оббивать. А тут еще и многодетные матери, с неочень показательным поведением, а на носу День Защиты Детей, например, готовить мероприятие надо, да и вообще от повседневной работы никто не освобождал – так вот разорвись, пожалуй! Так что платить надо так, чтоб на нормальный отдых с восстановлением физических и психических сил хватало, а не только за квартиру и сок, и тот Колибри, потому что дешевле! Неееее, это ваше мнение ошибочное, хотя если у вашей жены так все спокойно, то ей повезло! Цитировать
das преподаватель Группа: Администраторы Сообщений: 165	Добавлено: 12-02-2007 22:57
	В действительности труд стоимости не имеет, ее имеет рабочая сила, которая нанимателем (государством или частником) и оплачивается. Отсюда два вывода: 1. Сравнивать разные виды труда, пытаясь рассчитать "справедливую оплату труда", не имеет смысла. Например, труд профессора как высококвалифицированный сам по себе не означает, что он должен оплачиваться выше, чем труд, скажем, грузчика. Последний рано встает и поздно приходит домой, тяжело физически трудится, обеспечивая вечером на столе профессора хлеб и молоко. Равно и наоборот: зарплата грузчика не должна быть выше зарплаты профессора, ведь последний обучает хлебородов и животноводов. 2. Там, где наемный социальный работник нанимается государством на работу, которая не воспроизводит стоимость рабочей силы социального работника, заработная плата значительно меньше по сравнению с тем местом, где наемный работник нанимается капиталистом на работу, которая воспроизводит стоимость рабочей силы и к тому же и приносит капиталисту прибавочную стоимость. Цитировать
пуля Группа: Участники Сообщений: 6	Добавлено: 13-02-2007 08:41
	Как это ни грустно после окончания факультета вопрос о занятости стоял вот под каким углом : г.Пенза - если хочеш работать - ПФРФ это лучший вариант - туда пытались устроится 2 раза - ответ что очень много соискателей - в итоге нулевой результат, др. центры всегда пожалуйста - 2500 руб. . А вопрос оплаты труда соц. работников : в Министерстве ЗиСР ср. з/пл 15000р. но туда пробится довольно сложно без опыта :). Хотя к примеру одна моя знакомая в возрасте 27 лет уже учитель высшей категории и учитель года в Питере (это о целеустремленности). Главное чтобы тебя заинтересовала деятельность и ты вместо отдыха часто занималась(ся) чтением проф литературы, или практикой без разницы - пример мой знакомый директор частной фирмы младше меня на 2 года но уже заработавший свой первый миллион :). Цитировать
Sherbedinskaya_Julia частый гость Группа: Участники Сообщений: 18	Добавлено: 13-02-2007 10:43
	мой знакомый директор частной фирмы младше меня на 2 года но уже заработавший свой первый миллион :). В частных фирмах даже независимо от опыта работы и количества знаний будут платить больше... Хотя, конечно, и отбор там, как правило, строже... Цитировать
das преподаватель Группа: Администраторы Сообщений: 165	Добавлено: 13-02-2007 16:36
	"мой знакомый директор частной фирмы младше меня на 2 года но уже заработавший свой первый миллион :)." Ваш знакомый директор обладает собственностью, нанимает работников, присваивает их труд. Он относится к классу буржуа. Вы - наемный работник (как я понял из предыдущего поста), у вас нет собственности, посредством которой вы нанимаете других людей и присваиваете их труд. Поэтому тут никакое сравнение в смысле личных перспектив развития недопустимо, пусть бы ваш знакомый был и на 20 лет моложе. Вы - наемный работник, ваш знакомый - капиталист, вы из разных классов. Ваш удел - продавать свою рабочую силу, его - покупать и эксплуатировать. Кстати, некоторые богачи в США записывают на своих домашних питомцев огромные состояния, акции и т.п. Еще не хватало переживать еще и насчет такого: "У пятилетнего кота мадам Вандербильд уже акции девяти фабрик и банковский счет на три миллиона долларов, а я до сих пор прозябаю на 400 долларов в месяц... Надо поучиться у кота мадам Вандербильд целеустремленности и деловой хватке..." Цитировать
Sherbedinskaya_Julia частый гость Группа: Участники Сообщений: 18	Добавлено: 13-02-2007 18:27
	А вот фрилансеры (любой специальности) получают не хуже директоров... потому что над ними никто не стоит. А есть ли социальные работники - фрилансеры? а если нет, то наверно, можно было бы устроить и такую практику Цитировать
пуля Группа: Участники Сообщений: 6	Добавлено: 14-02-2007 13:28
	Когда я говорил о моем знакомом я имел в виду целеустремленность при равных стартовых возможностях - мы закончили 1 школу - просто у него "деловая хватка" с детства и природные задатки, это к разговору о капиталистах : ему очень помогли друзья в развитии его начинания и работал он сначала как обычный работник все делал сам, итоговым фактором стал "предпринимательский риск" он рискнул и выиграл. А об успешных социальных работниках я не слышал у нас в Пензе как это не прискорбно вообще складывается ощущение что потенциальную возможность финансового роста не закладывается еще при обучение, вернее что она не подразумевается как таковая . Хотя потенциал этого - развитие инициативы у студентов и самостоятельности помоему неплохая цель - хотя бы те же гранды. Мы живем в мире построенном на рыночных отношениях и отметать их глупо. Цитировать
das преподаватель Группа: Администраторы Сообщений: 165	Добавлено: 14-02-2007 14:28
	Глупо мерить профессиональную состоятельность звонкой монетой. Хотя в современных условиях рыночных отношений она так и измеряется, вопреки всем доводам разума и гуманизма. Своеобразная "трагедия" профессии социального работника при капитализме, пожалуй, в том и состоит, что это такой работник, который толщиной кошелька свои успехи измерить не может, он может измерит их лишь числом улыбок, разнообразных знакомств, личных благодарностей, спасенных жизней, воспитанных детей и т.п. В этом же и великое преимущество профессии социального работника. Он стремится в своей деятельности не иметь, но быть. (см. работу Э.Фромма "Иметь или быть") А по поводу равных стартовых условий... Это либеральный буржуазный миф. Внешне он поощряет в людях "дух предпринимательства", а на деле - неуемный жизненный бег за прибылью во что бы то ни стало. По этой теме хорошо посмотреть американский фильм 40-х годов "Гражданин Кейн", про то, как человек в этой погоне, тот самый предприниматель теряет человеческие ценности. PS Пуля, вашего знакомого я обидеть не хотел, он наверняка вполне замечательный малый... Цитировать

Страницы: 1 2 Next>>

Раздел:  --== Все разделы ==-- ------------------------------------------------------------- Социология Социальная работа Студенческая свобода слова Аудио-видео-фото Разное Социология и социальная работа / Разное / Сколько платят специалистам по социальной работе?